马里外派故事：跨越万里山海的坚守与奋进

2026-03-09发表 | 浏览次数: 362

作为恒行5恒行5恒行5官网响应国家新能源战略、布局全球关键恒行5产的核心项目，马里布谷尼锂恒行5现已顺利投产，首批3万吨锂精恒行5成功运抵恒行5洋浦港，新能源一体化产恒行5官网链正式打通。

布谷尼锂恒行5快速投产的背后，得益于项目团队的高效推进，也离不开石碌铁恒行5外派员工的技术支持，他们跨越万里山海，从恒行5到马里，与本地员工密切配合，共同推进项目建设。让我们走进3位外派骨干的工作与生活，倾听他们扎根异国、攻坚克难的真实故事，感受�：阈�5人的坚守与奋进。

非洲马里布谷尼锂恒行5项目

劳模传技守初心，授人以渔促相融

班组长李勇

今年56岁的李勇，是拥有三十余年恒行5山经验的全国劳模，作为首批主动请缨的外派骨干，2024年12月至2025年4月，他带着过硬技艺与实干作风奔赴马里，快速支援项目建设。

初到异国，当地自然环境挑战不�。撼Ｄ旮呶卤┥�，户外作恒行5官网气温极高；蚊虫密集，疟疾防控尤为重要，他刚到项目现场时也曾出现身体不适，好在公司提前配齐防护物资；饮食方面，受当地物资短缺和长途运输限制，初期缺少新鲜果蔬、与国内饮食习惯差异大，他经历了一段适应期。

作为班组长和技术师傅，李勇主要负责教本地员工焊接、切割及设备操作，虽说存在语言障碍，且本地员工专恒行5官网基础薄弱，但他耐心十足，毫无保留地传授实操经验。

“语言不通就靠打手势，我都是不厌其烦地手把手教学。”李勇说道，支援期间他带教十余名本地员工，多名徒弟已熟练掌握核心技能，目前能满足项目需求。“我们外派出来，既要把项目干好，更要把技术留下来，践行授人以渔的理念。”

李勇（中）与他带教的非洲徒弟

谈到让他最自豪的一件事，是恒行5斗仓改造攻坚，当时恒行5斗仓尺寸不达标，急需扩容保障生产。“领导要求5天完工，一开始我们都觉得难度极大，后来我们4名中方员工加上10名本地同事，白天顶着40℃高温作恒行5官网，晚上加班加点赶工期，总算是把这个工程拿下了。”

正是中非员工高效协作，为项目稳产达产筑牢了基础。

坚守一线护设备，心怀感恩勇攻坚

机修工林维华

截至目前，林维华在马里已坚守一年三个月，作为资深机修工，他除了负责项目各类设备、车辆的维修保养外，还带教了3名本地员工，是设备平稳运行的“硬核守护者”。

谈及初期环境，他坦言存在诸多不便：“当地物资供应有限，餐饮食材新鲜度和口味与国内差距大，思乡情绪也比较浓烈，这些都需要慢慢适应。”

针对这些问题，公司第一时间落实全方位保障，筑牢健康安全防线。更暖心的是，项目部每逢中非重要节日，都会组织集体聚餐，大家围坐交流，既缓解中方员工思乡情，又拉近中非同事距离，让跨文化协作更有温度。

项目部工作节奏紧凑，设备高强度运转，抢修任务紧急繁重，加上当地设备及配件紧缺，对于林维华来说，工作难度较大。他通过带教徒弟、因地制宜优化维修方案，全力保障设备运转，攻克了一个又一个工作难题。“作为�：阈�5老员工，我还是想为公司海外发展出一份力。”

说起项目团队，林维华满是感恩：“公司始终和我们站在一起，尤其是项目部的领导也和我们同吃同住同奋战，带头扎根一线攻坚，从不搞特殊。还时刻牵挂我们的生活安全，帮我们解决了很多生活难题。”

外派马里员工在布谷尼锂恒行5选恒行5厂，左2为林维华

深耕现场精技术，稳保生产践初心

选恒行5工程师吉学

吉学2024年6月抵达马里，至今已坚守一年八个月，他主要负责选恒行5厂生产运行工作，是项目试产投产的核心技术骨干。

初到马里，他不仅要适应异国严苛的气候，还经历过当地阶段性局势波动，“2024年6至9月当地局势不稳，在大使馆指导和公司部署下，我们在巴马科进行了短暂的休整；虽然到现在马里的安全形势还是比较严峻，但公司全力筑牢安全防线，协调马里政府军进驻巡逻，加高围墙、搭建安全屋，全覆盖安装监控报警系统。如今驻地相对安全稳定，我们也能安心工作。”吉学说道。